Drei Tage, drei Standorte, ein Ziel! Vom 10. bis 12. September 2026 verwandelte sich unsere Zentrale in Kaarst in den Treffpunkt für ganz CUBE CONCEPTS. Die Teams aus Palma de Mallorca und Prag reisten an, um gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen aus Kaarst drei Tage lang Wissen zu teilen, Ziele zu schärfen und über Abteilungsgrenzen hinweg zusammenzuwachsen. Wer wissen will, wie Arbeiten bei CUBE CONCEPTS wirklich aussieht, bekommt hier einen guten Einblick.
Auftakt am Donnerstag
Schon am Donnerstag trafen die Teams aus Palma und Prag im Kaarster Büro ein. Nach einem ganz normalen Arbeitstag ging es zunächst am späteren Nachmittag gemeinsam ins Ristorante Laguna in Kaarst. Bei einem entspannten Abendessen fanden alle Standorte direkt zueinander und der Ton für die kommenden Tage war gesetzt.
Quartals-Recap: Zahlen, Ziele, klarer Kurs
Der Freitag startete mit offenen Karten: Jochen Schäfer präsentierte die zu Jahresbeginn gesteckten Unternehmensziele, zog ehrlich Bilanz zum bisherigen Fortschritt und zeigte, wohin die Reise im verbleibenden Jahr geht. Kein Zahlen-Geheimnis, sondern volle Transparenz – und die klare Botschaft, wie jede Abteilung den Unterschied macht: von Sales über Marketing und Technik (Planung, Umsetzung, Projektleitung) bis zu Legal und Admin. Für neue Mitarbeitende ein perfekter Einstieg, für alle anderen ein gemeinsamer Blick auf das große Ganze.
Fachvorträge: geballtes Batteriespeicher-Wissen
Danach ging es tief in die Materie: Unser Technischer Leiter Björn Temp sowie Hanady Shalhoub und Philipp Erkes brachten das gesamte Team mit fundierten Vorträgen rund um Batteriespeicher auf denselben Wissensstand – abteilungsübergreifend und auf den Punkt.
Gruppenarbeit ohne Netz und doppelten Boden
Am Nachmittag hieß es: Handy weg, Kopf an. In vier gemischten Teams wurde konzentriert gearbeitet – ganz ohne Hilfsmittel, nur mit dem Wissen im Kopf. Die Mission: Fragen und Antworten für den “Heißen Stuhl” am nächsten Tag vorbereiten. Jede Gruppe bestimmte einen Kapitän und drei Abgeordnete, die am Samstag den anderen Kapitänen Rede und Antwort stehen sollten.
Ausklingen ließen wir den Tag beim Teambuilding und Dinner im Restaurant Salinas in Mönchengladbach – inklusive eigener Kegelbahn, die kräftig zum Einsatz kam. Bei gutem Buffet und guter Stimmung wurde gefachsimpelt, gelacht und über Standortgrenzen hinweg zusammengerückt.
Der Heiße Stuhl: Jetzt zählt’s
Samstag, kurze letzte Vorbereitung der Präsentationen – dann ging’s zur Sache: Im “Heißen Stuhl” mussten sich Kapitäne und Abgeordnete den Fragen der übrigen Gruppen stellen. Unterhaltsam, herausfordernd und der perfekte Schlusspunkt für die Gruppenarbeit vom Vortag. Zum Ausklang gab’s noch einen Ausblick auf den kommenden Sprint.
Fazit
Das Autumn Exchange 2026 hat gezeigt, was möglich ist, wenn Standorte und Abteilungen wirklich zusammenkommen. Zwischen Zahlen, Fachwissen und gemeinsamer Gruppenarbeit ist am Ende dieser drei Tage weitaus Wichtigeres entstanden als nur Folien und Flipcharts. Das geteilte Verständnis dafür, wohin sich CUBE CONCEPTS entwickelt – und wie jede und jeder Einzelne diesen Weg mitgestaltet. Genau diese Teamkultur macht Arbeiten bei CUBE CONCEPTS so besonders – standortübergreifend, auf Augenhöhe und mit echtem Zusammenhalt.
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